推荐两个

大学制定了解决性侵犯和性骚扰的驱动因素的计划。

尊重社区小组于2018年1月1日成立，负责监督预防和尊重。现在。总是这样。(RNA)在整个大学的倡议。我们认识到，预防性侵犯和性骚扰需要持续投入资源，重点解决性别暴力的驱动因素。“尊重社区”致力于采取循证预防方法，包括监测和评估所有举措和培训。他们定期向RNA咨询委员会提供有关其倡议的报告。

• “尊重社区”为莫纳什社区开发并提供了大量培训和教育机会:
  • 尊敬莫纳什模组:基于2017年开发的早期模块，2018年10月，新的莫纳什尊重模块面向莫纳什的学生推出。新的在线课程的开发涉及了我们学生社区以及包括SECASA在内的外部专家的广泛投入。对于2019年开始学习的学生，该模块现在是必修的。这是在2019年莫纳什学生组织主席的要求下进行的，并得到了RNA咨询委员会的认可。未能在第一学期内完成该模块的学生将受到拖累。
  • 莫纳什大学模块的尊敬研金博宝188欢迎你究:专为研究生研究生量身定制的莫纳什尊重模块。金博宝188欢迎你该模块侧重于代表莫纳什时的权利和责任、相互尊重的关系和适当的行为;所有这些都集中在学术监督关系的细微差别和可能出现的挑战上。
  • 尊重学生监督模块:指导研究生的工作人员需要完成这个关于尊重监督的模块，这将帮助金博宝188欢迎你他们了解监督关系中的权力不平衡，并采取措施确保这种关系是尊重的。本模块强烈推荐给任何以任何身份监督学生的莫纳什教职员工。
  • 莫纳什大学的尊重:员工模块:该课程侧重于我们对员工的高标准要求，包括三个模块，帮助我们为莫纳什社区的每个人营造一个安全和尊重的环境。该模块涵盖了学生版的三个领域，包括:权利和责任、相互尊重的关系以及酒精和毒品。“莫纳什大学的尊重:对员工的尊重”模块将于2022年初推出，将工作嵌入合规流程中。
  • Call It Out模块:一个一小时的在线模块，面向所有学生和工作人员开放，鼓励对有问题和有害的行为进行干预。它旨在鼓励学生和工作人员畅所欲言，促进平等，防止社区暴力，并为他们提供了如何干预和为受影响的人提供最佳支持的工具。在与学生和教职员工(包括学术专家)广泛磋商后，该模块将于2022年初推出。
  • 预防基于性别的暴力培训:旁观者、尊重、亲密伴侣暴力和高等教育中的性别培训是一项以同伴为主导的互动式培训课程，旨在支持我们社区中的相互尊重的关系和性别平等。国家一级预防框架，改变故事(2015)，被大量引用作为该计划的证据;以及来自更改课程报告(2017年)．BRIGHT培训每年更新一次，与同行辅导员合作，并根据学生通过前调查和后调查获得的反馈。
  • 翻转脚本训练这个项目的正式名称为“加强评估确认法案”(EAAA)，是世界上仅有的经评估显示它减少了性暴力的项目之一。一项随机对照试验发表在新英格兰医学杂志的女性EAAA在接下来的一年里，与对照组相比，强奸完成率降低了46%，强奸未遂率降低了63%。以证据为基础的妇女项目侧重于增强妇女权能，消除妇女在公共场所安全方面的普遍误解，同时减少自己和他人对受害者的指责态度。该项目与一套全面的预防措施和健全的应对途径合作，对于提高妇女和莫纳什社区对其安全性的认识和理解具有重要意义。
  • 男子气概项目: 2019年，莫纳什大学开始研究健康男性气概项目金博宝188欢迎你的发展。越来越多的组织开始关注与男性合作，培养更健康的男子气概，以防止基于性别的暴力，但这一领域的研究仍然非常有限。金博宝188欢迎你现有的许多针对男性的干预措施都没有可靠的证据支持，也没有得到评估。经过近18个月的研发，该项目于2020年启动。金博宝188欢迎你我们的课程与其他健康的男子气概课程相比仍然是独特的，因为它对所有男性开放，以及对男子气概有兴趣或生活经历的性别多样化的学生。我们聘请不同性别的主持人，确保不只是男性主持会议，并对女权主义文学负责。莫纳什大学的学者正在对该项目进行正式评估，结果将于今年晚些时候公布。
  • 除了上述的教育项目，尊重社区提供大量的培训机会围绕更广泛的多样性、包容性和社会正义问题——所有这些都是为了在莫纳什建立安全和尊重的社区。
• 尊敬的社区每年为莫纳什社区举办大量的活动和其他参与活动:
  • 迎新周活动:在克莱顿、考尔菲尔德、半岛和帕克维尔校区，每个O-Week嘉年华期间的信息帐篷。信息栏包括让学生参与关于校园性侵犯和性骚扰预防的对话，以及提供有关支持服务和教育机会的信息(包括在线模块)。
  • 尊重。现在。总是这样。周:尊重社区与莫纳什思想领导项目的学生合作，在考尔菲尔德、半岛、克莱顿和帕克维尔校区举办一年一度的RNA周。
  • 88宝金博消除基于性别的暴力国际日和16天行动日:在每年的16天活动期间(11月至12月)，尊重社区和校园社区部门为莫纳什大学所有员工举办年度消除性别暴力活动。该活动的重点每年都在变化。自2012年以来，莫纳什大学一直在纪念“消除对妇女暴力和88宝金博基于性别的暴力国际日”。鉴于每年的活动时间，重点是让工作人员与多年来邀请的众多嘉宾就该主题进行对话。自2019年以来，这已成为16天行动主义中更广泛的数字运动的一部分，以进一步鼓励有关这一问题的教育。
  • 除了上述活动和倡议，“尊重社区”还围绕更广泛的多样性、包容性和社会正义事务协调各种其他活动和活动，包括骄傲游行、IDAHOBIT、多样性与包容周、给予尊重艺术比赛，所有这些都旨在建立莫纳什大学安全和尊重的社区。
• 在与大学卫生服务合作，尊重社区监督许多性健康教育举措，以进一步建设我们的学生在他们的关系中感到赋权的能力。这包括:
  • 建立由学生和工作人员(以及SECASA的代表)组成的性健康网络，以帮助在社区内建立性健康知识、同意和尊重关系的教育。该网络每年举行两次会议。
  • 2021年，尊重社区和MUISS(莫纳什大学国际学生服务)通过国际学生福利补助金获得资金，为国际学生开发一系列性健康和同意88宝金博资源。这些教育资源都是同行开发的，将通过Instagram (@ oursexalhealth)发布，并于2022年第一学期正式启动。
• 莫纳什住宅服务(MRS)的具体措施包括:
  • 所有住在MRS或曼尼克斯学院的居民都完成了1小时的期望培训。它的重点是包容和尊重、安全性行为、相互尊重的关系、成为一个积极的旁观者以及如何获得支持服务。
  • 自2018年以来，来自每个宿舍的两名MRS住宅顾问接受了培训，为他们的同龄人提供期望计划。“尊重社区”每年都会举办一个促进者培训项目。SECASA每年都认可该项目和辅导员。在2020年至2022年期间，2019冠状病毒病影响了我们提供现场培训的能力，但《期望》因此改编为在线模块。
  • MRS和曼尼克斯学院的所有驻地顾问都完成了BRIGHT培训和应对性暴力披露培训。
  • 与尊重社区密切合作，MRS性别平等委员会成员由MRS居民组成，并由我们的住宅支持团队成员和MRS高级管理人员领导。该委员会由同行领导，旨在提高对同意重要性的认识，创造没有歧视和骚扰的文化，以及我们如何共同努力制止基于性别的暴力。该委员会自2016年全国性别平等运动开始之前就已成立，并于2022年更名为性别平等委员会，以表彰其专注于解决性暴力和基于性别的暴力的初级预防举措。该委员会每年都会举办许多活动和倡议。2021年，MRS性别平等委员会通过在所有MRS大厅的演讲和讨论，努力提高对基于性别的暴力及其驱动因素的认识。通过这些会议，超过260名居民得到了帮助。委员会最近实现了一个重要目标，成功地提出了一项建议，要求所有MRS自动售货机都包括个人护理用品。这一目标使所有居民都能轻松获得这些产品。
  • MRS继续在其宿舍的数字屏幕和纸质海报上广泛宣传促进正面同意的信息，以及其他预防基于性别的暴力事件、培训和由尊重社区制定的信息。

推荐三个

确保学生和教职员工了解性侵犯或性骚扰的支持服务和报告流程。

自2017年以来，我们建立了各种新的倡议、流程和伙伴关系，以进一步改善我们对性侵犯和性骚扰的披露和报告的应对方式。这包括广泛的工作，不仅要促进，而且要确保我们的学生和工作人员了解，我们的社区有许多支持服务和报告途径。我们已经取得了进展，但我们致力于持续的监测和评估周期，以确保这一过程保持可访问性，了解创伤并以受害者为中心。2017年以来的主要变化总结如下:

• 学生普遍行为不端：
  • 2017年，莫纳什大学开始集中处理学生的一般不当行为。所有涉嫌性侵犯的报告现在都被转交给莫纳什大学的安全社区部门，该部门提供信息、建议、支持和转介到大学适当的支持服务领域，并协助和转介到外部机构，包括维多利亚警方和反性侵犯中心(CASA)。
  • 2018年进行的独立审查确认了转向经修订的中央流程的优势。
  • 处理学生一般不当行为的政策、程序和流程会定期审查，并听取各利益相关者的意见，包括更安全的社区单位、学生行为办公室和尊重社区。
• 不当性行为回应程序简介：
  • 2019年，在Worklogic的外部专家建议下，莫纳什大学制定了《性行为不端反应程序》。
  • 该程序认识到，应对不正当性行为的披露和报告需要采取微妙的方法，其中包括采取以受害者为中心、了解创伤的方法。此外，该程序重要地要求大学采取预防措施。
  • 所有涉嫌性侵犯的报告都被转交给莫纳什大学的安全社区部门，该部门提供信息、建议、支持和转介到大学适当的支持服务领域，并协助和转介到外部机构，包括维多利亚警方和反性侵犯中心(CASA)。
• 新的莫纳什bSafe应用程序:继成功后的尊敬。现在。总是这样。(RNA)支持应用于2017年推出，莫纳什bSafe应用于2020年8月发布。该应用程序包含有关我们社区性伤害的专业创伤信息，还涵盖了广泛的其他有害行为以及关键的支持服务和报告选项。这款应用是由学生为学生设计和开发的，项目团队由来自IT、设计、营销和传播以及性别研究领域的学生组成。这款应用得到了SECASA的认可。金博宝188欢迎你莫纳什大学自己的研究XYX实验室广泛咨询，以协助这种微妙的方法，以安全应用程序。
• 在线匿名举报:通过网站和应用程序提供，向员工、学生和第三方开放。
• 与SECASA的合作：
  • SECASA每周在莫纳什大学克莱顿校区提供两天的专家顾问;提供面对面和远程医疗预约，以确保其他校园的学生和工作人员可以获得他们的服务。此外，他们还为莫纳什辅导员、签约心理学家和持牌心理学家提供专门的性侵犯和创伤培训。
  • SECASA在项目、倡议和数字资产(如莫纳什bSafe应用程序和莫纳什尊重模块)的开发方面为莫纳什提供支持、信息和指导。
  • SECASA为主要面向学生的工作人员提供定期的创伤知识复习培训。
  • SECASA还担任我们RNA咨询委员会的成员，为RNA倡议提供专家建议。
• 更新网页，提供报告途径和支持服务的清晰信息:我们已作出多项更新，并持续定期检讨，以确保我们的网站继续清楚地向学生、教职员和第三方提供不同的角色、举报选择和支援服务。
• 定向运动:我们已经开展了一项精心设计的培训活动，以强化减少性侵犯和性骚扰的关键信息，并提供有关报告程序和获得外部转介服务的信息。
  • 在克莱顿，考尔菲尔德，半岛和帕克维尔校园，每个O-Week嘉年华期间，尊重社区举办了一个信息帐篷。更多信息请参见建议2第1项。
• 尊敬莫纳什模组:随着“莫纳什尊重”在线模块的开发，整合了有关受害者/幸存者支持服务和报告途径的全澳门金博宝188官方网址面信息。从2019学年开始，所有在澳大利亚校区学习的新生都必须完成该模块。这意味着在第一学期的学习中，所有新生都要与学校的支持服务进行沟通。此外，这些信息在推荐的Monash Essentials模块和各种其他迎新活动中被反复强调。有关更多信息，请参阅建议2。
• 促进支助服务和报告途径的其他措施包括:
  • 莫纳什住宅服务(MRS) -
    • 除了在每个居民房间放置“安全和尊重社区卡”，概述支持服务和报告途径外，MRS还将卡中包含的支持服务信息纳入了2018年和2019年的“欢迎回家- MRS指南”小册子。
    • 新住客在领取钥匙前必须完成“尊重莫纳什”模块，在强制性的期望培训和重新启动培训中，都要重申该模块的关键信息。
  • 从2018年3月开始，“尊重社区”每月在莫纳什学生组织杂志(Lot’s Wife和Esperanto)上刊登半页广告，概述性暴力受害者/幸存者的报告、推荐和支持选择。
  • “你应该知道什么”资源指南每年在MSA妇女官员和尊重社区之间的合作中更新。从2018年开始，学校的“注意-预防就是保护”学生安全指南的内容被整合到“你应该知道的”资源指南中。该资源每年都会更新，内容包括欺凌、网络安全、性健康以及校园内外的支持服务。最新版本的小册子可通过尊重社区和MSA妇女的网页获得。
  • “尊重社区”在团队主办的所有活动和培训中推广校内和校外支持服务和报告途径。要了解更多关于这些倡议的信息，请参阅建议2或尊重社区网站。

建议四个

大学应委托专家对现有的大学政策和应对性侵犯和性骚扰的途径进行独立的、由专家主导的审查。

• 2018年6月，在竞争性采购过程之后，Worklogic被大学任命进行独立的、专家主导的审查。2018年10月，Worklogic完成了他们的独立审查．报告的结果赞扬了联合国大学，指出了我们当前应对途径的各种优势，但也强调了我们还有更多工作要做。莫纳士大学有执行所有建议．
• 经过整个2017年的大量磋商，到2018年2月，学生一般不当行为(包括性行为不当)的纪律处分程序被集中到新的学生行为办公室，建立并修订了学生一般不当行为政策和程序。

• 在2018年制定指导方针之后，2019年10月对我们的学生一般不当行为政策和原则进行了进一步修订，其中包括将指导方针改编为一个程序，并获得Worklogic的外部专家建议:
  • 不当性行为回应程序
  • 学生一般不当行为处理程序
  • 学生一般行为守则
  • 莫纳什大学校董会条例．

建议5

支持为校园内最有可能收到性侵犯和性骚扰举报的员工提供专门培训。

2017年底，我们确定了不同的领域需要在应对披露方面进行培训，尊重社区为SECASA提供了面对面的培训课程，内容是如何应对向所有教职员工和学生领袖披露的性侵犯。我们直接联系了所有最有可能收到性侵举报的地区，鼓励这些地区的教职员工和学生领袖参加。

2017年9月，SECASA为住宿支持人员(包括学院院长、副院长和住宿支持助理)提供了一线响应人员培训。

2017年11月至12月期间，蒙纳士住宅服务部(MRS) 2018年任命的住宅顾问和住宅支持团队官员接受了SECASA面对面的一线响应人员培训。今后，所有新的RSTO女士和所有RA都将接受关于如何应对SECASA认可的性侵犯披露的年度面对面培训。提供的其他培训包括替代弹性培训(由精神卫生急救认证护士提供)。自发布以来，所有RSTO每年都完成对性侵犯培训披露的在线回应。

2018年和2019年，SECASA为教职员工和学生领袖提供了大量关于如何应对性暴力披露的现场培训。

自2019年底以来，在与SECASA合作后，“尊重社区”将该项目转变为在线模块，以便员工和学生更多地了解培训内容。

• 该模块定义了性暴力，解释了性暴力的普遍性，以及为什么受害者/幸存者难以披露，如何在不对受害者/幸存者造成进一步伤害或创伤的情况下应对性暴力的披露;向受害者/幸存者提供的主要服务;和自我保健。

推荐6个

收集有关性侵犯和性骚扰的披露和报告的数据，以确保持续改进流程。

莫纳什公开详细介绍了通过我们的更安全社区单位收到的性侵犯和性骚扰报告，这些报告发生在校园里或在莫纳什认可的校外活动中。这些数据可以通过我们的Respect.Now.Always获得。(RNA)网页在这里．每年六月底及十二月底，学校会向校长提交有关性侵犯及性骚扰事件的六份月报，以确保持续监察。

所有涉嫌性侵犯的报告都被转交给莫纳什大学的更安全社区单位(SCU)，该单位提供信息、建议、支持和转介到适当的支持服务。这些服务包括大学内部服务转介，以及维多利亚警方和反性侵犯中心等外部机构。

莫纳什大学将协助学生向警方和CASA报案，但如果学生年龄超过18岁，则不能代表学生报案。莫纳什大学致力于以受害者为中心的方法，并始终尊重18岁以上学生决定他们希望采取何种行动的权利。在任何时候，莫纳什都将遵守法律规定的强制性报告义务。

莫纳什大学将继续投入大量资源，提高学生对性侵犯和性骚扰的认识，并提高支持服务和举报选项的知名度。

建议7

对我们的辅导服务进行独立审计。

• 2017年底，我们聘请莫纳什理事会指定的外部审计承包商(毕马威)对莫纳什的咨询服务进行审计。毕马威于2017年12月完成了对咨询服务的内部审计，并将报告提交给了尊重。现在。总是这样。(RNA)咨询委员会于2018年2月22日发布在线．
• 莫纳什大学咨询服务审计部门的所有建议都得到了及时实施，包括:
  • 我们的大学咨询服务部门和大学卫生服务部门开发并引入了一项自动匿名调查，该调查将发送给所有参加咨询的学生。该调查包括寻求满意度反馈的问题，包括预约、在适合自己的时间预约以及看咨询师的等待时间。调查的答复将使大学辅导服务部门能够直接回应反馈，计划和实施有针对性的改变和改进，从而全面改善所提供的服务的体验和满意度。

建议八

致力于每三年在全国大学进行一次关于性侵犯和性骚扰的调查。

这一建议是由澳大利亚大学代表所有大学提出的。莫纳什大学致力于积极参与未来的所有调查，我们欢迎2022年全国学生安全调查的结果，以进一步为我们应对和预防性暴力和基于性别的暴力的方法提供信息。

推荐9

对我们大学宿舍内的性侵犯和性骚扰的促成因素进行独立审查。

• 2018年6月，在竞争性采购过程之后，Worklogic被大学任命进行独立的、专家主导的审查。2018年10月，Worklogic完成了他们的独立审查．报告的结果赞扬了莫纳什大学，其中有几项表彰是专门针对莫纳什住宿服务(MRS)的，但也强调了我们还有更多工作要做。莫纳士大学有执行所有建议．报告中的所有建议都已得到执行。
• 从2018年起，MRS在居民调查中增加了更多关于尊重的问题。现在。总是这样。(RNA)和支持服务，以帮助进一步了解各种倡议的成功程度。调查中增加了以下问题:
  • 你知道莫纳什大学的RNA活动吗?
  • 如果你在莫纳什目睹了性侵犯或性骚扰，你知道该去哪里报案吗?
  • 如果你在莫纳什遭遇性侵犯或性骚扰，你知道该去哪里吗?
  • 你知道莫纳什大学的安全社区单位提供的支持和转介服务吗?
  • 你在多大程度上了解莫纳什大学为性侵犯和性骚扰受害者提供的支持服务?
  • 你知道莫纳什bSafe应用程序吗?
  • 你下载过Monash bSafe App吗?
  • 你用过莫纳什bSafe App吗?
  • 莫纳什bSafe应用程序上的信息有多大帮助?
• 建议二指出了专门预防性暴力的进一步倡议。
• 我们正在不断开发和改进我们所采取的措施，以帮助防止校园宿舍内的性侵犯和性骚扰。这包括整合提高RNA意识的材料，以及各种教育项目和活动。在MRS中实施的所有举措都由最佳实践和外部专家提供信息。