女性员工资源

女性领导与发展计划(WLAS)旨在通过提供一系列职业发展机会，并就组织战略提供建议和发展，以提高莫纳什大学女性员工的地位，从而为所有女性员工带来更好的结果。该计划于1998年4月推出，支持莫纳什大学在高等教育领域为女性提供平等就业机会的目标。

性别平等战略可通过访问访问下一页。